29/08/2024 | Yazar: Kaos GL
Aşırı sağcıların sosyal medya kampanyaları sonucu işyerinde kapsayıcılık çalışmalarından geri adım atan şirketler arasına otomotiv devi Ford da girdi.
Otomotiv sektörü liderlerinden Ford Motor Company, işyerinde eşitlik, adalet ve kapsayıcılıkla ilgili çalışmalarında geri adım atacağını duyurdu.
ABD’de JPMorgan Chase, ev geliştirme perakendecisi Lowe's ve motosiklet üreticisi Harley Davidson gibi diğer şirketlerin benzer kararlarını takip eden bu karar, ülkedeki LGBTİ+ karşıtı sağcıların baskısı sonucu alındı.
Ford’un bu kararı, şirketin CEO’su Jim Farley’nin çalışanlara ilettiği bir bilgi notunun Reuters’a sızdırılmasıyla açığa çıktı.
Human Rights Campaign’den sert tepki
ABD’nin en büyük LGBTİ+ örgütlerinden Human Rights Campaign’in Başkanı Kelley Robinson, Ford’un bu kararını sert bir dille eleştirdi:
“Bugün Ford Motor Company, internet trolü Robby Starbuck'a boyun eğerek ve kapsayıcılık ve diğer temel değerlerin artık işyerinde bir öncelik olmadığının sinyalini vererek yüz binlerce çalışanına olan taahhüdünden vazgeçmiştir.
On yıllardır kapsayıcılığa verdiği önem ve HRC Vakfı Kurumsal Eşitlik Endeksi, Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi, Disability:IN'in Engelli Eşitliği Endeksi ve Hispanik öğrencilere burs sağlayan uzun soluklu hayırseverlik sicilinden sonra, İnsan Hakları Kampanyası Ford Motor Company'nin çalışanlarına, tüketicilerine ve hissedarlarına karşı sorumluluğundan kaçtığını görmekten daha fazla hayal kırıklığına uğrayamazdı. Ford Motor Company, kadın liderleri, beyaz olmayan çalışanları ve LGBTQ+ çalışanlarını desteklemeyerek, tüm yetenek havuzundan en iyi yetenekleri işe alma ve elde tutma konusundaki mali görevini terk etmektedir. Tüketiciler satın alma kararlarını verirken Ford Motor Company'nin toplumlarımıza olan bağlılığını terk ettiğine dikkat etmelidir.”
Robinson, Ford’un bu kararını daha önceki şirketlerin kararların da olduğu gibi sosyal medyada zafer edasıyla paylaşan internet kişiliği Robby Starbuck’la ilgili ise şunları söyledi:
“Ford, MAGA kabadayısı ve Cumhuriyetçilerin bile reddettiği Robby Starbuck'a boyun eğmiştir. Robby Starbuck o kadar aşırıdır ki Tennessee Cumhuriyetçi Partisi kendisiyle arasına mesafe koymaya çalışmıştır. Starbuck'ın tek iş deneyimi, COVID dezenformasyonundan kazanç sağlayan kişiler tarafından pazarlanan vitaminleri satmaktır.”
“Kararın uzun vadeli sonuçları olacak”
Ford’un bu kararını “basiretsiz” diye niteleyen Robinson, bu kararın uzun vadeli sonuçları olacağını belirtti ve ekledi:
“Adil, güvenli ve kapsayıcı çalışma ortamları sağlayan çabaları aceleyle terk etmek iş için kötüdür ve Ford'un çalışanlarını ve milyonlarca LGBTQ + müttefiki tüketiciyi geride bırakır. Z kuşağının yaklaşık yüzde 30'unun kendini LGBTQ+ olarak tanımladığı ve bu topluluğun 1,4 trilyon dolarlık harcama gücüne sahip olduğu düşünüldüğünde, bu ilkelerden geri adım atmak hem tüketici güvenini hem de çalışan başarısını baltalayacaktır.”
Etiketler: yaşam, çalışma hayatı, dünyadan